haermes 2025

Haermes: Bukan Sekedar HRIS, Tapi Partner Jangka Panjang untuk Perusahaan Anda

Haermes mengelola seluruh proses HR, dari rekrutmen, onboarding, kehadiran, penggajian, hingga penilaian kinerja dan pelatihan, dalam satu sistem HRIS (Human Resource Information System) yang dapat disesuaikan dengan kebutuhan spesifik perusahaan enterprise.

software hr

Telah Dipercaya Lebih dari 350+ Perusahaan Skala Menengah hingga Enterprise, di Berbagai Sektor

Fleksibel untuk Kebutuhan HR yang Kompleks dan Spesifik

Setiap perusahaan punya kebijakan HR yang berbeda. Haermes dirancang untuk menyesuaikan, bukan memaksa perusahaan Anda mengikuti sistem yang kaku.

Formula Payroll Sesuai Kebijakan Perusahaan

Formula Payroll Sesuai Kebijakan Perusahaan

Rumus penggajian, tunjangan, dan potongan bisa disesuaikan sepenuhnya dengan kebijakan internal perusahaan Anda, termasuk skema gaji borongan atau harian, insentif shift malam, hingga lembur mendadak, bukan template baku yang seragam untuk semua perusahaan.

Approval Workflow Berlapis Sesuai Struktur Perusahaan

Approval Workflow Berlapis Sesuai Struktur Perusahaan

Alur persetujuan cuti, klaim, dan pinjaman dapat diatur berjenjang, mengikuti hierarki dan kebijakan yang berbeda di tiap divisi.

Kebijakan Berbeda per Divisi atau Lokasi

Kebijakan Berbeda per Divisi atau Lokasi

Kalender kerja, jadwal shift, dan kebijakan cuti dapat diatur berbeda untuk tiap divisi, cabang, atau lokasi kerja perusahaan Anda.

Kriteria Penilaian Kinerja yang Disesuaikan

Kriteria Penilaian Kinerja yang Disesuaikan

Manajemen kinerja dapat dikonfigurasi berdasarkan KPI, kehadiran, atau kombinasi keduanya, termasuk kriteria poin spesifik untuk promosi karyawan, sesuai kebutuhan penilaian masing-masing perusahaan.

Satu Solusi untuk Kebutuhan End-to-end HR Enterprise yang Kompleks

Dari rekrutmen dan onboarding hingga kehadiran, penggajian, dan laporan real-time, seluruh proses HR karyawan Anda berjalan dalam satu software HRIS yang saling terhubung, bukan sekedar alat absensi dan payroll. Pilih modul di bawah ini untuk melihat detailnya.

Recruitment
Employee Database
Contract
Attendance
Leave
Approval
Real Time Report
Payroll (Indonesia)

Recruitment

Kelola seluruh proses rekrutmen dari permintaan tenaga kerja hingga kandidat diterima dalam satu sistem yang terstruktur, tanpa perlu tools terpisah.

  • Permintaan tenaga kerja terstruktur dan terlacak
  • Proses seleksi kandidat lebih tertata
  • Data kandidat tersimpan rapi dan mudah diakses
  • Riwayat proses rekrutmen tercatat otomatis
  • Terhubung langsung ke database karyawan begitu kandidat diterima
Mulai Konsultasi
Recruitment
Employee Database

Employee Database

Simpan seluruh informasi karyawan dalam satu database terpusat, mulai dari data pribadi, pendidikan, hingga riwayat karier, tanpa tersebar di banyak file berbeda.

  • Data pribadi dan pendidikan karyawan tersimpan lengkap
  • Riwayat pekerjaan dan jenjang karier tercatat
  • Struktur jabatan dan divisi terorganisir
  • Pencarian dan filter data karyawan lebih cepat
  • Update data karyawan terpusat, konsisten di seluruh sistem
Mulai Konsultasi

Contract

Kelola dokumen kontrak kerja karyawan secara digital, lengkap dengan pengingat masa berlaku, tanpa perlu arsip fisik yang mudah hilang.

  • Dokumen kontrak tersimpan digital dan terorganisir
  • Pengingat otomatis menjelang masa kontrak berakhir
  • Riwayat perpanjangan kontrak tercatat
  • Akses cepat ke status kontrak tiap karyawan
  • Terhubung dengan data karyawan dan struktur jabatan
Mulai Konsultasi
Contract
Attendance

Attendance

Pantau kehadiran karyawan secara akurat, didukung integrasi dengan mesin absensi maupun aplikasi mobile, sesuai pola shift yang berlaku di perusahaan Anda.

  • Impor otomatis dari mesin absensi
  • Pengaturan multi-shift sesuai kebutuhan operasional
  • Rekap kehadiran real-time per divisi atau lokasi
  • Absensi mobile dengan geo-location
  • Data kehadiran terhubung langsung ke payroll
Mulai Konsultasi

Leave

Kelola pengajuan dan persetujuan cuti karyawan secara digital, dengan kalender yang bisa disesuaikan tiap divisi atau lokasi kerja.

  • Pengajuan cuti mandiri lewat sistem
  • Kalender cuti fleksibel per divisi atau lokasi
  • Saldo cuti terhitung otomatis
  • Riwayat pengajuan cuti tersimpan rapi
  • Terhubung dengan jadwal kerja dan payroll
Mulai Konsultasi
Leave
Approval

Approval

Atur alur persetujuan berjenjang sesuai struktur perusahaan Anda, memastikan setiap pengajuan diproses pihak yang tepat tanpa hambatan birokrasi berlebihan.

  • Alur persetujuan berjenjang sesuai hierarki perusahaan
  • Notifikasi otomatis untuk setiap pengajuan baru
  • Riwayat approval tercatat lengkap
  • Berlaku untuk cuti, klaim, hingga pinjaman
  • Approval bisa dilakukan langsung dari aplikasi mobile
Mulai Konsultasi

Real Time Report

Pantau kondisi HR perusahaan lewat laporan yang selalu update, membantu pengambilan keputusan tanpa perlu menunggu rekap manual.

  • Laporan kehadiran dan payroll real-time
  • Dashboard yang bisa disesuaikan kebutuhan tim HR
  • Data terpusat dari seluruh modul yang digunakan
  • Ekspor laporan untuk kebutuhan audit atau presentasi
  • Membantu identifikasi tren dan potensi masalah lebih awal
Mulai Konsultasi
Real Time Report
Payroll (Indonesia)

Payroll (Indonesia)

Sistem penggajian yang mengikuti aturan dan kebutuhan perusahaan Anda, didukung formula yang bisa dikonfigurasi serta compliance penuh terhadap regulasi perpajakan dan ketenagakerjaan Indonesia.

  • Formula penggajian sesuai kebijakan perusahaan
  • Perhitungan PPh 21 mengikuti regulasi terbaru
  • Update otomatis BPJS
  • Perhitungan THR sesuai ketentuan
  • Terintegrasi dengan shift dan lembur karyawan

PPh21

BPJS

THR

Shift

Overtime

Mulai Konsultasi

Recruitment

Kelola seluruh proses rekrutmen dari permintaan tenaga kerja hingga kandidat diterima dalam satu sistem yang terstruktur, tanpa perlu tools terpisah.

  • Permintaan tenaga kerja terstruktur dan terlacak
  • Proses seleksi kandidat lebih tertata
  • Data kandidat tersimpan rapi dan mudah diakses
  • Riwayat proses rekrutmen tercatat otomatis
  • Terhubung langsung ke database karyawan begitu kandidat diterima
Mulai Konsultasi
Recruitment

Employee Database

Employee Database

Simpan seluruh informasi karyawan dalam satu database terpusat, mulai dari data pribadi, pendidikan, hingga riwayat karier, tanpa tersebar di banyak file berbeda.

  • Data pribadi dan pendidikan karyawan tersimpan lengkap
  • Riwayat pekerjaan dan jenjang karier tercatat
  • Struktur jabatan dan divisi terorganisir
  • Pencarian dan filter data karyawan lebih cepat
  • Update data karyawan terpusat, konsisten di seluruh sistem
Mulai Konsultasi

Contract

Kelola dokumen kontrak kerja karyawan secara digital, lengkap dengan pengingat masa berlaku, tanpa perlu arsip fisik yang mudah hilang.

  • Dokumen kontrak tersimpan digital dan terorganisir
  • Pengingat otomatis menjelang masa kontrak berakhir
  • Riwayat perpanjangan kontrak tercatat
  • Akses cepat ke status kontrak tiap karyawan
  • Terhubung dengan data karyawan dan struktur jabatan
Mulai Konsultasi
Contract

Attendance

Attendance

Pantau kehadiran karyawan secara akurat, didukung integrasi dengan mesin absensi maupun aplikasi mobile, sesuai pola shift yang berlaku di perusahaan Anda.

  • Impor otomatis dari mesin absensi
  • Pengaturan multi-shift sesuai kebutuhan operasional
  • Rekap kehadiran real-time per divisi atau lokasi
  • Absensi mobile dengan geo-location
  • Data kehadiran terhubung langsung ke payroll
Mulai Konsultasi

Leave

Kelola pengajuan dan persetujuan cuti karyawan secara digital, dengan kalender yang bisa disesuaikan tiap divisi atau lokasi kerja.

  • Pengajuan cuti mandiri lewat sistem
  • Kalender cuti fleksibel per divisi atau lokasi
  • Saldo cuti terhitung otomatis
  • Riwayat pengajuan cuti tersimpan rapi
  • Terhubung dengan jadwal kerja dan payroll
Mulai Konsultasi
Leave

Approval

Approval

Atur alur persetujuan berjenjang sesuai struktur perusahaan Anda, memastikan setiap pengajuan diproses pihak yang tepat tanpa hambatan birokrasi berlebihan.

  • Alur persetujuan berjenjang sesuai hierarki perusahaan
  • Notifikasi otomatis untuk setiap pengajuan baru
  • Riwayat approval tercatat lengkap
  • Berlaku untuk cuti, klaim, hingga pinjaman
  • Approval bisa dilakukan langsung dari aplikasi mobile
Mulai Konsultasi

Real Time Report

Pantau kondisi HR perusahaan lewat laporan yang selalu update, membantu pengambilan keputusan tanpa perlu menunggu rekap manual.

  • Laporan kehadiran dan payroll real-time
  • Dashboard yang bisa disesuaikan kebutuhan tim HR
  • Data terpusat dari seluruh modul yang digunakan
  • Ekspor laporan untuk kebutuhan audit atau presentasi
  • Membantu identifikasi tren dan potensi masalah lebih awal
Mulai Konsultasi
Real Time Report

Payroll (Indonesia)

Payroll (Indonesia)

Sistem penggajian yang mengikuti aturan dan kebutuhan perusahaan Anda, didukung formula yang bisa dikonfigurasi serta compliance penuh terhadap regulasi perpajakan dan ketenagakerjaan Indonesia.

  • Formula penggajian sesuai kebijakan perusahaan
  • Perhitungan PPh 21 mengikuti regulasi terbaru
  • Update otomatis BPJS
  • Perhitungan THR sesuai ketentuan
  • Terintegrasi dengan shift dan lembur karyawan

PPh21

BPJS

THR

Shift

Overtime

Mulai Konsultasi

Bagaimana Haermes Bekerja di Berbagai Skenario HR Perusahaan Anda

Sebagai aplikasi HR yang fleksibel untuk kelola proses HR ribuan karyawan secara end-to-end, Haermes menyesuaikan dengan cara kerja tim HR Anda yang sesungguhnya.

Perusahaan dengan Banyak Cabang atau Entitas

Perusahaan dengan Banyak Cabang atau Entitas

Kelola data karyawan, payroll, dan approval lintas cabang dalam satu dashboard terpusat, tanpa rekonsiliasi manual antar lokasi.

Tim HR yang Mengelola Ribuan Karyawan

Tim HR yang Mengelola Ribuan Karyawan

Template import data massal memungkinkan proses onboarding, resign, dan perubahan data ribuan karyawan sekaligus, bukan satu per satu.

Karyawan Lapangan atau Non Desk

Karyawan Lapangan atau Non-Desk

Face recognition dan geo-location absensi memastikan kehadiran karyawan lapangan tercatat akurat tanpa perlu mesin fisik di setiap lokasi.

Tim Finance dan Payroll

Tim Finance dan Payroll

Payroll, lembur, dan pinjaman terintegrasi langsung ke perhitungan gaji akhir, mengurangi kalkulasi ulang manual dan resiko kesalahan.

Tim HR yang Ingin Memantau Kinerja dan Pengembangan Karyawan

Tim HR yang Ingin Memantau Kinerja dan Pengembangan Karyawan

Penilaian kinerja berbasis KPI, program pelatihan, hingga pengajuan klaim dan pinjaman karyawan berjalan dalam sistem yang sama, sehingga lebih mudah dipantau HR.

Mengembangkan HR Strategis

Mengembangkan HR Strategis

Gunakan data presisi untuk performance tracking, jenjang karir, dan retensi talenta kunci.

Alasan Perusahaan Memilih Haermes sebagai Partner HR Jangka Panjang

Lebih dari klaim umum, berikut alasan konkret yang bisa diverifikasi. Haermes tidak berhenti di implementasi, tim kami tetap mendampingi sepanjang perjalanan bisnis Anda.

Fokus HR Digital Sejak 2004

Fokus HR Digital Sejak 2004

Weefer memulai fokus pengembangan sistem HR digital sejak 2004, jauh sebelum Haermes hadir sebagai solusi HRIS yang matang.

Dipercaya 350+ Perusahaan

Dipercaya 350+ Perusahaan

Digunakan lintas industri di seluruh Indonesia, dari hospitality, manufaktur, hingga media.

Selalu Update Regulasi Terbaru

Selalu Update Regulasi Terbaru

Perhitungan PPh 21 mengikuti PP nomor 58 tahun 2023, termasuk BPJS dan aturan pemerintah lainnya.

Tim Lokal di 4 Kota

Tim Lokal di 4 Kota

Kehadiran tim di Batam, Jakarta, Surabaya, dan Malang memastikan dukungan yang responsif.

Tim Support Fast Response

Tim Support Fast Response

Tim support Haermes merespons cepat untuk memastikan proses payroll bulanan dan operasional harian berjalan tanpa kendala teknis.

Sistem yang Ikut Beradaptasi

Sistem yang Ikut Beradaptasi

Ketika perusahaan membuka cabang baru, mengubah pola shift, atau menyesuaikan struktur kerja, Haermes membantu menyesuaikan sistem tanpa kehilangan relevansi.

Rating Kepuasan After Sales 910

Rating Kepuasan After-Sales 9/10

PT Penguin Indonesia memberikan rating kepuasan after-sales support 9/10 setelah 7 tahun menggunakan Haermes tanpa putus.

Rekam Jejak di Skala Enterprise

Rekam Jejak di Skala Enterprise

Dipercaya PT Penguin Indonesia untuk mengelola 2000+ karyawan, dan Delamibrands untuk sekitar 1.600 karyawan yang tersebar di seluruh Indonesia.

PT Penguin Indonesia: 7 Tahun Mengelola HR untuk 2000+ Karyawan Bersama Haermes

PT Penguin Indonesia, pelopor industri water tank di Indonesia sejak 1982, mempercayakan pengelolaan HR untuk 2000+ karyawan aktif kepada Haermes selama 7 tahun tanpa putus. Dari sistem lama yang hanya mengakomodir separuh kebutuhan operasional, Penguin kini menjalankan payroll, absensi, dan administrasi karyawan secara paperless.

7 thn

menggunakan Haermes tanpa putus

2000+

karyawan aktif di dalam sistem

9 / 10

rating kepuasan after-sales support

Baca Success Story Lengkap
haermes ptpenguinindonesia hero banner
Solusi Khusus Industri Manufaktur

Kelola Kompleksitas Workforce Manufaktur, dari Multi-Shift hingga Payroll Borongan

Ribuan karyawan, multi-site, multi-shift, dan regulasi ketenagakerjaan yang terus berubah adalah tantangan sehari-hari perusahaan manufaktur. Haermes hadir sebagai HRIS end-to-end yang siap menyesuaikan diri dengan kompleksitas operasional pabrik Anda, didukung tim support yang fast response.

Pelajari Solusi untuk Manufaktur

Pendapat mereka tentang Haermes?

Insight Bisnis

Siap Kelola Kompleksitas HR Enterprise dengan Lebih Fleksibel dan Future-ready?

Tingkatkan efisiensi, akurasi, dan compliance HR Anda dengan solusi terintegrasi milik Haermes dari Weefer Indonesia.

Regulasi dan kebijakan ketenagakerjaan terus berubah, dari tarif PPh 21 hingga aturan BPJS. Sistem yang tidak ikut menyesuaikan bisa jadi resiko compliance di kemudian hari.

    FAQ

    Haermes adalah software HRIS (Human Resource Information System) dari Weefer yang mengelola seluruh proses HR, mulai dari rekrutmen, absensi, penggajian, hingga penilaian kinerja dan pelatihan, dalam satu platform yang dapat disesuaikan dengan kebutuhan perusahaan enterprise.

    Aplikasi HRIS umumnya mencakup fitur data karyawan terpusat, absensi digital, payroll otomatis, employee self service, hingga rekrutmen dan penilaian kinerja. Haermes menghadirkan seluruh fitur ini dalam satu sistem yang saling terhubung.

    Sistem HRIS membantu proses rekrutmen dengan mengelola permintaan tenaga kerja, proses seleksi, dan penyimpanan data kandidat secara terstruktur. Modul Rekrutmen Haermes mendukung proses ini agar lebih tertata dan mudah dipantau.

    Ya. Haermes Mobile memungkinkan karyawan dan tim HR mengakses absensi, pengajuan cuti, slip gaji, dan approval secara online melalui aplikasi mobile, tanpa perlu berada di kantor.

    Bisa. Formula payroll, alur approval, kebijakan cuti dan klaim, hingga kriteria penilaian kinerja dapat dikonfigurasi sesuai kebijakan internal perusahaan Anda, termasuk untuk struktur enterprise dengan banyak divisi atau lokasi.

    Ya. Haermes mendukung perhitungan PPh 21 terbaru sesuai dengan Peraturan Pemerintah (PP) nomor 58 tahun 2023.

    Harga Haermes disesuaikan dengan kebutuhan tiap perusahaan. Anda bisa memilih hanya fitur dan modul yang benar-benar dibutuhkan sesuai skala operasional HR pabrik Anda. Hubungi tim kami untuk mendapatkan penawaran harga yang sesuai.

    Haermes dari Weefer adalah salah satu aplikasi HRIS terbaik di Indonesia karena mendukung regulasi lokal seperti BPJS dan PPh 21 sesuai PP nomor 58 tahun 2023, serta mampu menangani perusahaan dengan ribuan karyawan. Haermes sudah aktif digunakan oleh perusahaan manufaktur besar seperti Ajinomoto, Penguin, dan PT Sukanda Djaya (Diamond), dan dipercaya lebih dari 350+ perusahaan di berbagai industri di Indonesia.

    Haermes dari Weefer digunakan oleh lebih dari 350+ perusahaan di berbagai sektor industri di Indonesia, mulai dari manufaktur, hospitality, hingga media, menjadikannya salah satu aplikasi HRIS yang banyak dipercaya perusahaan skala menengah hingga enterprise.